Inspektor Weterynaryjny Do spraw: bezpieczeństwa żywności Zespół ds. bezpieczeństwa żywności
Wersja strony w formacie XML| Uzasadnienie wyboru | nabór zakończony bez wyboru kandydatki/kandydata |
|---|
| Stanowisko | Inspektor Weterynaryjny Do spraw: bezpieczeństwa żywności Zespół ds. bezpieczeństwa żywności |
|---|---|
| Miejsce pracy | Powiatowy Inspektorat Weterynarii w Pruszczu Gdańskim |
| Termin składania ofert | |
| Status | rozstrzygnięte |
Ogłoszenie nr 108068 / 11.10.2022
Powiatowy Inspektorat Weterynarii w Pruszczu Gdańskim
83-000 Pruszcz Gdański ul. Grunwaldzka 25
Dołącz do nas jako:
Inspektor Weterynaryjny
Do spraw: bezpieczeństwa żywności Zespół ds. bezpieczeństwa żywności
Umowa na czas określony (np. projektu)
Liczba stanowisk: 1
Wymiar etatu: 1
Miejsce pracy
Pruszcz Gdański
ul. Grunwaldzka 25
Ważne do 21 października 2022 r.
Czym będziesz się zajmować
Osoba na tym stanowisku:
- wykonywanie zadań IW określonych ustawą o Inspekcji Weterynaryjnej.
- nadzór nad przestrzeganiem przepisów bezpieczeństwa żywności.
- nadzór i koordynowanie badań monitoringowych.
- prowadzenie obowiązującej dokumentacji i sprawozdawczości.
- prowadzenie postępowań administarcyjno-egzekucyjnych.
- nadzór nad wykonywaniem czynności przez osoby wyznaczone.
- Kontrola nad przestrzeganiem warunków weterynaryjnych podmiotów wytwarzających, przechowujących, wprowadzających do obrotu i transportujących żywność pochodzenia zwierzęcego oraz jakością zdrowotną mięsa i produktów mięsnych.
- Kontrola nad eksportem, importem oraz handlem produktami pochodzenia zwierzęcego.
Kogo poszukujemy
Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)
- Wykształcenie: wyższe weterynaryjne lub pokrewne np. zootechnika.
- prawo wykonywania zawodu lekarza weterynarii ( w przypadku lek. wet.).
- znajomość obowiązujących przepisów weterynaryjnych i kpa.
- prawo jazdy kat.B.
- znajomość obsługi komputera.
- umiejętność interpretacji przepisów prawa.
- znajomość aktualnie obowiązujących przepisów prawa w zakresie postępowania administracyjnego.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego.
- Korzystanie z pełni praw publicznych.
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe):
- znajomość języka obcego w stopniu komunikatywnym.
- udokumentowane ukończone szkolenia, kursy związane z tematyką weterynaryjną.
- umiejętność stosowania prawa w praktyce.
- umiejętność pracy w zespole, dyspozycyjność.
- doświadczenie zawodowe w Inspekcji Weterynaryjnej.
Co oferujemy
- Częściowe wykonywanie pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna, ,,home office").
- Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy.
- Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu.
- Miejsce parkingowe na terenie urzędu.
- Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych.
- Dofinansowanie do wypoczynku pracowników.
Dostępność
- Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
- Jako osoba z niepełnosprawnością nie możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu - nie składaj dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
- W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wyniósł co najmniej 6%.
Warunki pracy
- praca administracyjna w siedzibie urzędu,
- czynności kontrolne w podmiotach nadzorowanych na terenie powiatu,
- wyjazdy służbowe,
- praca przy komputerze,
- biuro w Pruszczu Gd. znajduję się na I piętrze, można skorzystać z windy,
- biuro w Gdański znajduję się na I piętrze, bez windy, brak udogodnień dla osób niepełnosprawnych.
Dodatkowe informacje
- Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie - jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
- Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
- Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru. Do tego czasu będzie można je odebrać w urzędzie (ale nie odeślemy ich).
- Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
- Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
- Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne)
- CV i list motywacyjny,
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia,
- kopia dokumentu potwierdzającego prawo wykonywania zawodu,
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych,
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
Dołącz, jeśli posiadasz(dokumenty dodatkowe)
- kopie zaświadczeń o ukończonych kursach,
- ewentualne kopie świadectw pracy.
Aplikuj do: 21 października 2022
W formie papierowej i w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "ogłoszenie nr 108068" na adres:
Powiatowy Inspektorat Weterynarii z/s w Pruszczu Gdańskim
Ul. Grunwaldzka 25
83-000 Pruszcz Gdański
Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego: 58/692-07-06 lub mailowego na adres: piwprus@gdansk.wiw.gov.pl
- Dokumenty należy złożyć do: 21.10.2022.
- Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu.
Przetwarzanie danych osobowych
Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO.
- Administrator danych i kontakt do niego: Powiatowy Lekarz Weterynarii w Pruszczu Gdańskim, ul. Grunwaldzka 25 tel.58/692-07-06.
- Kontakt do inspektora ochrony danych: iodprus@gdansk.wiw.gov.pl.
- Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru.
- Informacje o odbiorcach danych: Powiatowy Inspektorat Weterynarii z/s w Pruszczu Gdańskim, Wojewódzki Inspektorat Weterynarii w Gdańsku.
- Okres przechowywania danych: czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji.
- Uprawnienia:
- prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
- prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
- prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
- prawo do usunięcia danych osobowych; - żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej;
- prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).
- Podstawa prawna przetwarzania danych:
- art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
- art. 221 Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
- art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
- Informacje o wymogu podania danych: Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej. Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie. Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
- Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane